Vielfältige Projektaufgaben mit hohem Anspruch, die weitgehende Übernahme von Verantwortlichkeiten und die überdurchschnittliche Motivation unserer Berater prägen ein Umfeld, das die eigene Leistungsbereitschaft und Leistungsfähigkeit in ungewöhnlicher Weise stimuliert. Für projekt- und berufserfahrene Leistungsträger mit ausgeprägtem unternehmerischen Denken ergeben sich ferner interessante Beteiligungsperspektiven.

Der "INFORA-Bewerber-Check":

• Verbinden Sie mit einem mittelständischen Beratungshaus Flexibilität und Effektivität?
• Bevorzugen Sie eine anspruchsvolle Tätigkeit, die Ihnen täglich neue Aufgaben stellt?
• Besitzen für Sie Teamarbeit, Kollegialität und persönliches Engagement hohe Bedeutung?
• Suchen Sie berufliche Herausforderungen, die Ihnen nachhaltige Erfolgserlebnisse vermitteln?
• Wollen Sie an Ihrer persönlichen Leistung gemessen werden?
• Scheuen Sie die Anonymität, Uniformität und den elitären Anspruch großer Beratungshäuser?

Wenn Sie diese Fragen bejahen, sollten wir in Kontakt treten.